miércoles, 7 de diciembre de 2011

Algunas características que definen a un líder transformacional:
• Integra al grupo hacia el logro de un propósito común.
• Tiene expectativas altas y positivas acerca de los otros.
• Busca elevar la confianza de los demás.
• Logra que las necesidades individuales coincidan con las de las escuelas.
• Son activos e innovadores en la búsqueda de soluciones frente a la problemática educativa.
• Suscitan lealtad a la institución y respeto.
• Poseen una orientación pedagógica clara.
• Se actualiza constantemente.
• Es agente de cambio.

No hay comentarios:

Publicar un comentario